Головний спеціаліст відділу взаємодії з органами місцевого самоврядування, моніторингу та позапланового контролю закладів освіти (друга вакантна посада)

Кваліфікаційні вимоги:

1. Вища освіта за освітнім ступенем не нижче бакалавра, молодшого бакалавра
2. Досвід роботи не потребує
3. Вільне володіння державною мовою

Посадові обов’язки:

1. Здійснює в межах повноважень, передбачених законом, заходи державного нагляду (контролю) у сфері загальної середньої, дошкільної, позашкільної, професійної (професійно-технічної) освіти.
2. Вивчає роботу органів місцевого самоврядування з питань реалізації ними освітньої політики в частині забезпечення якості освіти у Харківській області згідно з законом.
3. Вносить пропозиції керівництву відділу взаємодії з органами місцевого самоврядування, моніторингу та позапланового контролю закладів освіти (далі – Відділ) управління Державної служби якості освіти у Харківській області (далі – управління Служби) щодо визначення об’єктів моніторингових досліджень, бере участь у формуванні бази даних об’єктів моніторингу та забезпечує її регулярне поновлення.
4. Здійснює моніторингові дослідження якості освіти, узагальнює й аналізує їх результати.
5. Здійснює контроль за веденням обліку дітей шкільного віку в частині здійснення структурними підрозділами місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування Харківської області повноважень, визначених законом.
6. Бере участь у розробці проєктів розпорядчих документів, аналітичних, довідкових та інших матеріалів з питань якості освіти.
7. Надає рекомендації місцевим органам управління освітою у Харківській області щодо удосконалення їхньої роботи, приведення управлінських процесів у відповідність до вимог чинного законодавства, підвищення якості освіти і освітньої діяльності підпорядкованих закладів освіти.
8. Здійснює розгляд звернень громадян та запитів на отримання публічної інформації з питань, що належать до компетенції Відділу.
9. Взаємодіє в межах повноважень з відділами та секторами управління Служби, головним спеціалістом з питань персоналу, головним спеціалістом-юрисконсультом, головним спеціалістом з питань запобігання та виявлення корупції.
10. Здійснює інші повноваження відповідно до чинного законодавства та посадових обов’язків.